導(dǎo)航
11月5日下午，全市穩(wěn)就業(yè)工作現(xiàn)場推進會在嶗山區(qū)召開。市人力資源社會保障局主要領(lǐng)導(dǎo)，嶗山區(qū)副區(qū)長，市人力資源社會保障局分管領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)處室單位主要負責同志，各區(qū)（市）人力資源社會保障局主要領(lǐng)導(dǎo)、就業(yè)服務(wù)機構(gòu)主要負責同志參加會議。
會議觀摩了嶗山區(qū)金家?guī)X街道金嶺管區(qū)黨群服務(wù)中心和青島極視角大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺，嶗山區(qū)、西海岸新區(qū)、平度市人力資源社會保障局作典型發(fā)言，嶗山區(qū)交銀村鎮(zhèn)銀行作書面交流，市委組織部副部長，市人力資源社會保障局黨組書記、局長胡義瑛講話并對全市穩(wěn)就業(yè)工作進行安排部署。
會議指出，1-10月份全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)41.58萬人，完成全年目標30萬人的138.6%，同比增長21.1%，提前一個季度完成全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)目標任務(wù)。10月末，全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.03%，控制在預(yù)期水平，全市就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。
會議強調(diào)，四季度是定全年、保全局的收官階段，也是明年工作起好步、開好頭的關(guān)鍵節(jié)點。全市人社系統(tǒng)要利用年底前這段時間，緊盯目標任務(wù)，搶抓時間節(jié)點，聚焦政策落實、穩(wěn)崗?fù)貚?、就業(yè)扶貧、高校畢業(yè)生聚青、就業(yè)援助、創(chuàng)業(yè)扶持、技能提升、公共服務(wù)能力提升等八個方面，組織開展穩(wěn)就業(yè)攻堅行動，全力打贏打好穩(wěn)就業(yè)攻堅戰(zhàn)。
會議要求，各區(qū)市、各部門要進一步明確目標任務(wù)、細化工作方案，市及區(qū)（市）主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)要頂格督導(dǎo)、頂格推進，建立時間倒排、任務(wù)倒逼、責任倒查“三個機制”，及時發(fā)現(xiàn)問題、協(xié)調(diào)問題、解決問題，確保實現(xiàn)就業(yè)政策再落實、工作流程再優(yōu)化、服務(wù)質(zhì)效再提升，高質(zhì)量完成全年各項目標任務(wù)。
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